6+
 
Вторник
29.09.2020
17:02
Приветствую Вас Гость
RSS
 
   
Главная Регистрация Вход
Документы »
Меню сайта

Календарь


Методическая копилка
Учебная деятельность
Воспитательная работа
Коррекционная работа

Именинники и Юбиляры
7 сентября
Толкачёва Светлана Васильевна
12 сентября
Лапушкина Лариса Дмитриевна
17 сентября
Зуева Юлия Андреевна
18 сентября
Иванова Екатерина Игоревна
Кичеев Александр Сергеевич
22 сентября
Горбань Елена Владимировна
26 сентября
Григорьева Ирина Николаевна
27 сентября
Шерстобитова Ольга Васильевна
30 сентября
Юмшаков Кирилл Евгеньевич
Фадеев Вячеслав Анатольевич








Главная » Файлы » Положения

ПОЛОЖЕНИЕ о методическом объединении педагогических работников
[ Скачать с сервера (205.8 Kb) ] 02.02.2016, 10:11

УТВЕРЖДАЮ

Директор МБОУ школы-интерната №13

______________________ Г.В.Синьчугова

«___»________________________ 2015 год

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о методическом объединении педагогических работников

 

  1. Общие положения

 

    1. Методические объединения (далее МО) педагогических работников – профессиональное объединение группы педагогов, работающих в смежных областях профессиональной деятельности.

    2. Объединения педагогов создаются в соответствии с образовательными областями учреждения, спецификой его работы, при наличии не менее трех учителей по одному учебному предмету или такого же количества педагогов по нескольким учебным предметам одной образовательной области.

    3. Перечень созданных МО утверждается педагогическим советом.

    4. МО создается с целью координации педагогической работы внутри МО, осуществление систематической плановой методической и научно-методической работы, повышения качества профессиональной деятельности членов МО по воспитанию и обучению детей с ограниченными возможностями здоровья.

    5. Работа МО строится в соответствии с основными нормативными документами и данным Положением.

    6. Руководитель МО избирается педагогическим советом из числа наиболее квалифицированных специалистов, имеющих творческие и организаторские способности и утверждается приказом директора по учреждению.

    7. Методическое объединение непосредственно подчиняется руководителю службы коррекционно-методического обеспечения.

    8. Методическое объединение в своей деятельности соблюдает Конвенцию о правах ребенка, руководствуется Конституцией и законами РФ, указами Президента России, решением Правительства РФ, органов управления образованием всех уровней, а также Уставом, локальными актами образовательного учреждения, приказами и распоряжениями директора.

    9. Заседания МО проводятся не реже одного раза в квартал.

 

  1. Основные направления деятельности методического объединения

 

    1. Осуществлять текущее и перспективное планирование методической и научно методической работы в рамках МО в соответствии с целями и задачами школы, решениями научно-практических конференций и педагогического совета.

    2. Планирование и анализ деятельности.

    3. Разработка рекомендаций по вопросам содержания, методов и форм организации образовательного процесса, повышения эффективности учебно-воспитательной работы на основе анализа образовательной и воспитательной деятельности.

    4. Разработка, рецензирование, первичная экспертиза учебных программ, методических пособий, технологий и др.

    5. Изучение, обобщение, пропаганда педагогического опыта, создание банка данных актуального опыта.

    6. Организация диагностики (мониторинга) эффективности деятельности членов ШМО.

    7. Участие в аттестации педагогических работников.

    8. Утверждение аттестационного материала для итогового контроля в переводных классах.

 

  1. Основные формы работы методического объединения


 

• заседания, посвященные вопросам методики обучения и воспитания воспитанников;

• круглые столы, семинары по учебно-методическим проблемам;

• творческие отчеты учителей;

• открытые уроки и внеклассные мероприятия;

• лекции, доклады, сообщения и дискуссии по методикам обучения и воспитания, вопросам коррекционной педагогики и психологии;

• предметные недели (декады);

• взаимопосещение уроков;

• организационно-деятельностные игры.


 

4. Организация деятельности методического объединения


 

4.1. Возглавляет работу методического объединения председатель, назначаемый директором школы из числа наиболее опытных педагогов по согласованию с членами методического объединения.

4.2. Руководитель методического объединения:

• планирует работу методического объединения;

• оказывает методическую помощь молодым специалистам;

• участвует в составлении тематических и итоговых контрольных срезов знаний, умений и навыков учащихся;

4.3. Контролирует проведение и подписывает протоколы заседаний методического объединения;

• участвует в работе школьной аттестационной комиссии.

4.4. Секретарь методического объединения ведет протоколы его заседаний. В конце учебного года руководитель службы коррекционно-методического обеспечения анализирует работу МО и принимает на хранение план работы, тетрадь протоколов заседаний МО, отчет о проделанной работе.

4.5. Заседания методического объединения проводятся не реже одного раза в четверть.

4.6. План составляется председателем методического объединения, согласовывается с руководителем службы коррекционно-методического обеспечения.

 

5. Права и обязанности методического объединения

 

5.1. Методическое объединение имеет право:

  • выражать пожелания руководству образовательного учреждения при распределении учебной нагрузки;

  • вносить предложения об установлении надбавок и доплат к должностным окладам

  • ставить вопрос о публикации материалов о передовом педагогическом опыте, накопленном в методическом объединении;

  • проводить конкурсы профессионального мастерства, смотры учебных кабинетов.

  • выдвигать от методического объединения учителей для участия в конкурсах различного уровня

    1. Каждый участник методического объединения обязан:

  • участвовать в заседаниях методического объединения;

  • стремиться к повышению уровня профессионального мастерства;

  • знать тенденции развития методики преподавания предмета;

  • владеть основами самоанализа педагогической деятельности;

  • своевременно изучать нормативные документы по вопросам организации обучения и преподавания учебного предмета или группы предметов соответствующей образовательной области;

  • активно участвовать в разработке открытых мероприятий (уроков, внеклассных мероприятий по предмету и др.).

 

  1. Документация методического объединения

 

  • приказ директора образовательного учреждения о создании методического объединения

  • приказ о назначении на должность руководителя методического объединения;

  • положение о методическом объединении

  • анализ работы методического объединения за прошедший учебный год

  • план работы методического объединения на новый учебный год

  • банк данных об учителях, входящих в методическое объединение

  • план проведения предметной недели или декады

  • сведения о темах самообразования учителей, входящих в методическое объединение

  • график проведения открытых уроков

  • график проведения административных контрольных работ

  • график повышения квалификации учителей

  • протоколы заседаний методического объединения

  • анализ деятельности методического объединения представляется руководителю службы коррекционно-методического обеспечения по истечении учебного года, план работы на год — в начале учебного года (в соответствии с графиком административного контроля).


 


 


 


 


 

 

 

 

Категория: Положения | Добавил: kat-queen
Просмотров: 764 | Загрузок: 26 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Банковские реквизиты
Наши банковские реквизиты в разделе контакты
Интернет-приемная директора
E-mail отправителя *:
Тема письма:
Текст сообщения *:
Код безопасности *:


13 телеканал


Выпуск 4.9 (игры в профессию)
Выпуск 4.8 (семинар на базе ш-и 13)
Выпуск 4.7 (пресс-конференция Деда Мороза)
Выпуск №4.6 (Олимп Евразии)
Выпуск №4.5 (мир чище)
Выпуск №4.4 (Я нужен)
Выпуск №4.3 (Калуга)
Выпуск №4.2 (Импульс)
Выпуск №4.1 (1.09)
Выпуск №3.5 (за кадром)
Выпуск №3.4
Выпуск №3.3
Выпуск №3.2
Выпуск №3.1
Выпуск №3.0 (ТИЗЕР)
Стоп! Снято!
Выпуск №2.5
Выпуск №2.4
Выпуск №2.3
Выпуск №2.2
Выпуск №2.1
Выпуск №5
Выпуск №4
Выпуск №3
Выпуск №2
Выпуск №1


Новогодний вестник
рекомендации по соблюдению требований пожарной безопасности

Весенний вестник
Паводок и тонкий лед

Облако тегов

Наш опрос


Друзья сайта
  • Образовательный портал Челябинска
  • Единое окно доступа к образовательным ресурсам
  • Единая коллекция ЦОР
  • МОУ ДПО УМЦ
  • ГОУ ДПО ЧИППКРО
  • КПМО


  • Статистика

    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0


    Баннеры











    Телефон горячей линии по вопросам ВИЧ-инфекции
    8-800-300-00-34



    Архив записей



    Copyright MyCorp © 2020
    Бесплатный конструктор сайтов - uCoz